11月29日，浙江省民营企业计生协会建设现场会暨研讨会在宁波举行，人民电器集团计生协会应邀介绍了先进经验，郑丽丹秘书长以《与时俱进，开拓创新，创建“人民”特色的计生协会工作》为题作了发言。

     去年4月，集团率先在全市民营企业中成立计生协会。一年多来，面对新的挑战、新的课题和新的发展机遇，在主管部门帮助与指导下，集团计生协会成立了理事会，落实了办公活动场所，建立了行之有效的制度及运作方法，明确了工作目标和年度任务，计生工作逐步走上规范化管理之路。

针对员工们日益增长的生殖保健服务需求，集团计生协会经常深入基层，通过采取一系列切实可行的措施方法，最大限度地满足了广大员工在计划生育、生殖健康、家庭生活质量等方面的迫切愿望。如协会会员中已办理独生子女证的夫妇，每年除免费享受孕检、体检外，还将发放慰问金。会员们因病就医时，需要住院或进行B超、肝功能、乳透检查等，可减免20%医疗费用。集团计生协会每年还组织育龄妇女参加查孕、查环、查病活动，免费提供避孕药具，并指导落实相应的节育措施。

民营企业中，外来务工人员占绝大多数，集团计生协会根据实际情况，协同工会等组织把流动人口计划生育工作纳入了日常管理的重要议程，定期开展“关爱生命健康、提高人口素质”等咨询活动；对18-49周岁的育龄流动人口予以登记并建立档案，为计生工作再上新台阶创造了必要的条件。由于领导重视，措施得力，宣传及时，目前，在集团员工中，晚婚晚育率始终保持在99%以上，计划生育率、流动人口“三证”管理率均达到100%。

集团计生工作取得的成就，得到各级领导的充分肯定，兄弟县、市的计生部门曾多次前来“取经”。前不久，全国政协常委、国家计生委副主任潘贵玉到集团考察时，高度评价了人民电器计生协会工作：“作为民营企业，在计划生育方面投入这么高，对计划生育政策如此重视，说明企业负责人是一个有社会责任感的领导。人民电器对流动人口的管理积累了很好的经验，值得大力推广。”

研讨会上，郑丽丹秘书长就民营企业建立计生协会组织与构建和谐社会，以及促进企业文化提升等问题与大家进行了交流，受到与会人员的广泛好评。