序号

内容

责任单位

完成情况

1

继续以科学发展观统领人民集团，努力开拓党务工作新局面。

党委办公室负责实施

2010年3月底前

2

全面实施“党员人才工程”。

党委牵头，各党支部负责实施

2010年3月、6月、10月

3

积极培育健康向上的先进企业文化。

企业工会和宣传策划中心

共同组织实施

2010年3月、6月、

9月、12月

4

认真实施员工素质提升计划。

党委联合企业工会组织实施

2010年5月1日前

5

组织开展“活力和谐缺什么，我为企业做什么”主题实践活动。

党委牵头，

各党支部、工会协助

2010年4月、10月

6

积极实施“关爱职工民生工程”。

1、设立企业职工互助基金，开展一年不少于两次“送温暖、献爱心”活动，及时帮助困难职工，弱势群体解决实际困难；

2、设立“谈心接待日”和征求意见箱，及时了解职工的呼声和愿望，及时掌握职工的思想动态；

3、丰富职工业余生活，包括文化娱乐、文体娱乐、组织参观学习和安排各类竞赛活动；

4、在“五•四”青年节组织青年团员开展“爱党爱国爱人民”读书比赛，别开生面，形式多样，即交流读书心得体会，开展读书演讲比赛，办读书心得专栏等， 在青年团员中营造出一种奋发有为，积极向上的良好学习氛围；

5、按行业主管部门要求，开展好计划生育工作。及时做好孕环检检查，开展好已婚育龄妇女生殖健康检查，保护广大育龄妇女的身心健康，及时做好各类资料，台账的整理归档；

企业工会、共青团、计划生育、妇联、安全、信访、保卫等部门分别组织实施

2010年1月、12月

（工会）

接待日：每月5日

意见箱：外挂（工会）

长年开展竞赛择机安排

（工会）

“5•4”期间

（团委实施）

一年两次（5月、10月）

（计划生育协会）

序号

内容

责任单位

完成情况

6

6、积极参与职工生活后勤管理，选派职工代表对食堂膳食、卫生等定期进行检查评议，提出意见；

7、做好安全生产工作，每个月对各车间安全设施检查一次，明确安全责任人，做好安全记录，发现安全问题，及时排除隐患；

8、认真做好维护社会治安稳定工作，外勤值班岗位做到24小时坚持有人值班，出入做好登记，公司外围坚持夜间巡逻；

9、认真做好企业职工的信访工作和调解工作，及时把矛盾消除在萌芽状态；

10、企业用工合法，职工薪酬得到落实，按规定为职工办理各种保险，改善生产生活条件，做到无劳资矛盾和涉法纠纷。

企业工会、共青团、计划生育、妇联、安全、信访、保卫等部门分别组织实施

一年4次（3月、6月、9月、12月）

（浙江公司办公室）

常年，按内部要求做

（浙江公司办公室）

按岗位职责监督

（浙江公司办公室）

按信访条例和调解办法处理（浙江公司办公室）

2010年3月、9月、12月

（由集团工会实施）

7

认真开展文明单位创建活动。

党委、工会、团委、宣传策划中心共同组织实施

2010年长年，4月、9月组织两次开展活动

8

建立和完善企业民主管理制度。

集团公司推动，

企业工会负责实施

年初检查制度计划制定，年末检查落实情况

9

认真做好党员的发展和教育管理工作。

党委组织实施，

各党支部积极配合

3月、6月、10月、12月

4次培训教育和发展

10

大力加强人才队伍建设。

集团公司、党委及人力资源中心组织实施

年初有落实，年中有记录，年末有检查和评比表彰